2024年7月，根据公司党委战略调整，华北分公司整体定位山东济南。

　　南宋战将辛弃疾，于公元1203年身处江苏镇江，有感而发“何处望神州？满眼风光北固楼”。800余年后，华北分公司在他的家乡“依神州，入齐鲁，乘风破浪开新局”。

　　2025年，分公司新签合同额36.10亿元，同比增长96%；营业收入突破10亿元，同比增长48%；人均产值415.2万元，同比增长51%。党总支下设11个党支部，党员50人，占比职工队伍26%。全年培养优秀项目经理2人，晋升分公司班子成员1人，为公司输送人才39人。“五四”青年表彰5人，年度业绩荣膺公司年度“结算特别贡献奖银奖”“优秀分支机构”。

　　面对行业深度调整的严峻形势，分公司党总支组建市场攻坚专班，班子成员带头冲锋，精准对接地方政府与优质业主，推动市场版图加速延伸。

　　核心业主项目二次合作率达57%，合作从机会型迈向战略型。

　　分公司党总支把党建优势转化为生产优势，让党旗在施工一线高高飘扬。在项目一线设立党员示范岗、先锋队、责任区，党员带头冲锋，攻坚克难。

　　南阳姜营机场项目，较计划提前65天竣工，获南阳市政府通报表扬，树起机场建设标杆。

　　周口项目，实现“当年开工、当年竣工”，在七局“七一”表彰大会现场分享成功经验。

　　全年斩获省市级优质工程等奖项16项，业主表彰11次，锦旗2面，科技成果10项，安全生产平稳有序，以一座座品质工程赢得业主信赖、社会赞誉。

　　分公司党总支坚持党管干部、党管人才，秉持“按需施教、学用结合”原则，结合业务发展与员工能力短板，科学制定年度教育培训计划，全年开展105场培训，实现核心岗位培训全覆盖。实现新提职90后人员占比93%，5名优秀员工进入公司后备项目班子库，青年骨干快速成长。

　　以赛促学、以学促干，分公司承办省级防水工技能竞赛，1人获全国安全总监大比武二等奖，2人获河南省施工员大赛三等奖。坚持以员工为中心，解决遗留绩效、奖励、报销等问题，确保工资及时发放；深入开展“幸福安装”建设，职工归属感、凝聚力持续增强

　　从市场开拓的奋力突围，到项目一线的党旗飘扬与人才队伍的拔节生长——华北分公司党总支以高质量党建引领高质量发展，在“十五五”开局之年，正以更加昂扬的姿态，向着更高目标阔步前行。